美特斯邦威服饰澄清财务作假、否认压货虚构现象

美特斯邦威服饰澄清财务作假、否认压货虚构现象

美特斯邦威服饰澄清财务作假、否认压货虚构现象

　　美邦服饰表示，公司对于加盟商的预订数量及现货补单只提供建议并无强制性规定，都是由加盟商根据自身经营情况确定，报道所指公司向加盟渠道大量“压货”以转嫁存货并非事实。近年来加盟商存货水平低于直营渠道的存货水平，特别是今年以来加盟商的零售销售收入增长高于加盟商的进货增长，加盟商资金回笼情况健康。

　　截至2012年6月末，美邦服饰加盟店铺为3817家，占总店铺数的74%；公司2012年上半年加盟批发销售收入为22.4亿元，占总销售收入的49.2%，同比增长20%，低于去年同期。对比去年同期，加盟批发的销售收入占比下降了0.57个百分点。

　　针对“虚拟出库”质疑，美邦服饰解释称，服装行业由于零售季和配发季不匹配，在零售周期到来前公司根据加盟商期货预订合同进行产品预配是服装行业基本的运营模式。公司对加盟商具体的销售收入确认原则为向加盟商发出货物时确认销售收入，出库单据公司均留存备查，不存在货物未出库或“虚拟出库”即确认收入的情况。

　　并且，对于加盟货品配发的业务流程及账务处理，公司有严格的内控制度。根据期货订货合同，业务部门录入的销售数据经ERP系统(企业资源计划)自动审核判断，出库后取得相应单据，才能传递到财务再次审核及账务处理，最后财务才能确认收入。财务部门不可能单方面录入虚假收入数据。2013年，公司首期货品尚未入库，更不可能存在“粉饰漂亮报表的局”。

　　就市场最为关心的存货消化问题，公告显示，截至2012年6月末美邦服饰的存货较年初下降8亿元，其中老品销售带来库存减少10亿元，新品库存仅增加2亿元。

　　今年上半年，公司向关联方爱裳邦购销售货品总额为3.2亿元，对关联方销售总额为3.9亿元，所对应的存货减少额约2亿元，占公司总销售成本约8%，对降低公司存货规模的影响不大。

　　美邦服饰还就近年来的高管离职率作了详细说明。自2010年以来，公司部门总经理级及以上(含)管理人员总数始终稳定在300人左右，2011年离职率为9.3%，2012年至今为止离职率为10.9%，在服装零售行业内始终维持着较为合理的水平。