TY(绨印)女装品牌：法兰西的浪漫如何与中国文化碰撞与交融——
TY(绨印)品牌高级成衣系列和部分定制晚礼服
TY(绨印)品牌的调性与设计师多年积淀的艺术功力，独特的审美视角分不开。无论是从服装的廓型塑造还是细节渗透，TY（绨印）都以其瑰丽的艺术气质，让穿着者一举手一投足间，展现出细节的动人。
这是一次“蓄谋已久”的华丽冒险，TY（绨印）的设计中流淌着纯正的法式血统，自信优雅，奢华不张扬，执着不失趣味，彰显现代女性的高贵品味，倡导轻盈奢华的生活品质。
西纳维思(杭州)服装服饰有限公司是一家专业从事研发、生产、销售女装产品的实业型企业。旗下拥有“佳人苑”、“西纳维思”、“IAM27”、TY(绨印)等多个女装品牌。自有花园式工业园位于杭州环境优雅的钱塘江畔，占地47000多平方米。
公司现有一批稳定、优秀、高素质的管理人员、技术骨干和优秀设计师。各品牌在全国各省市建立了相对完善的营销网络，并有上千家长期稳定合作的省级代理商和区域加盟商，在全国各级城市建立了1200个终端专卖店和商场家专厅、专柜。在市场上已拥有一批相对稳定的VIP顾客群体，产品品位、质量得到广大顾客的普遍青睐。
佳人苑品牌设计理念源自江南的风情和生活的文化，同时不断吸收国际国内流行元素和时尚靓丽。春装清新亮丽、夏装婉约飘逸、秋装时尚大气、冬装简约休闲。在市场消费定位上，主要针对25-40岁的城市女性。
西纳维思品牌风格时尚、优雅、婉约中求简洁大气，适应28-46岁的都市女性消费群体，是西纳维思公司着力推出的中高端女装品牌。消费市场以一、二类市场为主体。
IAM27推崇时尚、独立、知性的品牌风格，倡导一种我年轻、我知性的生活态度，着力体现少女向往自由独立生活和成熟女性荡漾青春活力的时尚生活，而更关注自身的穿着能散发出女性的魅力。IAM27主体风格简欧偏休闲，强调上下里外协调搭配，通过时尚混搭的穿着方式，展示了一种低调的张扬。
在稳定发展的前提下，为了做强做好女装品牌，公司一直把品质管理作为公司的管理重点之一，多年来持续不断地推行生产现场6S管理，连续数年均通过了ISO9001质量管理体系的认证，力求将产品做到质量一流、工艺精细；在全面推行精细化管理的过程中，努力打造出了一支诚信、高效、创新的有凝聚力的精细化管理队伍。
公司在组织管理上实行的是“以人为本”的人性化管理，使每个员工的积极性、创造性都能充分发挥出来；同时结合科学合理的规章制度，运用ERP系统平台,实施质量、工艺、生产流程的严格管理。从面辅料采购到裁剪，从生产流水每道工序的跟进到后道锁订包装，公司都设立专业技术指导和严格的质量检验，以确保产品质量的精美完善。
企业文化建设是公司长远发展规划的战略核心。为了持续发展，公司从2014年6月1日开始创建“博爱天下、人文自然”大型网站，以传播东方智慧，倡导时尚生活为宗旨，去努力践行一种商道精神，这种商道就是得舍有度、以商盈利、以利养文、以文润商！
“布诚信之道、养企业精魂、做百年品牌”作为公司的企业使命，是全体西纳维思人奋斗的航标。创业至今，公司始终坚守诚信经营原则，一切工作围绕市场需求为根本出发点；在经营过程中，始终保持风险忧患意识，坚持并专注于旗下品牌女装事业的全力开拓。在市场博弈的浪潮中，“做出品牌特色”是西纳维思提倡并努力践行的核心理念。公司尤其重视营销的广度和深度，很重视品牌文化的传播，并在勇于创新、变革的理念指导下，结合绩效挂钩和积分量化考核，致力于企业发展独有的运营格局。
在多年的发展经营中，企业内部已经形成了“克己敬业、唯诚唯勤、亲和服务、高效创新”的人文价值观。公司倡导和谐之道——对下，严格管理、热忱关爱；对上，同心同德、尊敬服从；对左右，平和相处、群而不争；对自身，严于律己、宽以待人。以“量化管理、精益生产、快速周转、品牌提升”十六字运营方针指导全局，使西纳维思创造了一个又一个发展的奇迹。
在未来五至十年的市场竞争中，公司将以“创一流名牌、建稳固终端”为核心战略目标。重点继续扩大设计研发团队，加强设计研发，提高整个商品企划运作的能力和水平。其次，推进企业和品牌文化建设、特色服务建设，逐步建立O2O运营模式，完善售后服务体系。公司已经与多家知名营销培训机构合作，并投入大规模资金用于对终端形象的不断创新与提升。
同时，公司将结合企业自身优势特点，把“快时尚”理念转化为生产运营的指导思想，在快研发、快采购、快生产、快信息、快衔接、快服务六个方面不断完善工作流程和效率机制，努力确保加盟合作伙伴的投资回报，创立多方合作、持续双赢的市场格局。